省委新聞發(fā)布會丨肖百靈：書寫推進黨的建設(shè)新的偉大工程的“組工答卷”

來源：新湖南 更新時間：2021-07-15

（7月15日上午，省委組織部分管日常工作的副部長肖百靈在中共湖南省委新聞發(fā)布會上答記者問。湖南日報·新湖南客戶端記者 童迪 攝）

“組織部門將按照中央部署和省委全會要求，進一步強化政治自覺、全面對標對表，在新的趕考路上，書寫推進黨的建設(shè)新的偉大工程的‘組工答卷’?！?月15日上午，在中共湖南省委新聞發(fā)布會上，省委組織部分管日常工作的副部長肖百靈在回答新華社記者關(guān)于組織部門如何抓好習近平總書記“七一”重要講話精神貫徹落實的提問時表示。

肖百靈說，組織部門將深入開展習近平總書記“七一”重要講話精神學習培訓，將其作為黨史學習教育的核心內(nèi)容，納入黨委（黨組）理論中心組學習、各級黨校（行政學院）干部教育培訓、黨員輪訓、主題黨日活動等重要內(nèi)容，組織開發(fā)一批精品課程和實用教材，推動各級領(lǐng)導班子舉辦專題讀書班，在干部教育培訓網(wǎng)絡(luò)學院開展網(wǎng)絡(luò)專題培訓，引導廣大黨員干部切實把思想和行動統(tǒng)一到重要講話精神上來。

“前不久，我們出臺了《關(guān)于緊緊圍繞實施“三高四新”戰(zhàn)略深入推進政治建設(shè)考察的意見》《湖南省領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部政治建設(shè)考察辦法》?！毙ぐ凫`說，下階段，組織部門將繼續(xù)堅持以政治建設(shè)考察統(tǒng)領(lǐng)集中換屆考察工作，進一步健全評價體系、優(yōu)化考察方法、強化成果運用，及時把政治上過得硬的干部用起來，同時，著力加強政治忠誠教育，強化政治監(jiān)督，確保黨中央和省委決策部署落地生根、見行見效。

肖百靈表示，組織部門將始終堅持大抓基層的鮮明導向，持續(xù)落實省委全面加強基層建設(shè)“1+5”文件，深入推進黨支部“五化”建設(shè)提質(zhì)工程，構(gòu)建上下貫通、執(zhí)行有力的嚴密組織體系。堅持縱向橫向一起抓，統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、城市、國企、機關(guān)、高校、兩新等各領(lǐng)域黨建工作。扎實推進抓黨建促鄉(xiāng)村振興，抓實換屆后鄉(xiāng)村干部履職能力培訓，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，不斷夯實筑牢鄉(xiāng)村振興一線戰(zhàn)斗堡壘。強化基層黨組織在基層治理中的領(lǐng)導地位，深化村（社區(qū)）網(wǎng)格化管理服務(wù)，鞏固基層公共服務(wù)（一門式）全覆蓋成果，推廣黨員群眾互聯(lián)互助基層治理模式，不斷提升基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平。

“我們已出臺《關(guān)于全面加強五大體系建設(shè)整體推動干部工作高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》，將統(tǒng)籌推進素質(zhì)培養(yǎng)、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵等干部工作五大體系?！毙ぐ凫`說，組織部門將突出識準選好，以換屆為契機，真正把想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀干部選出來、用起來；突出培優(yōu)育強，有計劃地推進干部跨地區(qū)跨部門跨領(lǐng)域交流任職，注重在重大任務(wù)、重大斗爭一線培養(yǎng)鍛煉干部；突出嚴管厚愛，健全完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理制度，改進推動高質(zhì)量發(fā)展的政績考核體系，充分調(diào)動廣大干部的積極性主動性創(chuàng)造性。

肖百靈表示，湖南將牢固樹立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，堅持需求導向，著力深化人才發(fā)展體制機制改革，最大限度地激發(fā)人才的報國情懷、奮斗精神、創(chuàng)造活力，著力打造近悅遠來、于斯為盛的湖湘人才高地。